Уголок профсоюза. Профсоюзный уголок первичной организации. Как оформить профсоюзный уголок

Марина Пирогова

.

«Профсоюзная организации ».

Здравствуйте, уважаемые коллеги!

В прошлом учебном году я принимала участие в Муниципальный конкурс «Лучший профсоюзный сайт или профсоюзная страничка на сайте образовательной организации ».

Цели конкурса :

Конкурс проводился с целью активизации , для обмена опытом и профессиональной информацией , а также выявления и поощрения наиболее эффективно работающих первичных профсоюзных организаций .

Задачи конкурса :

Развитие и совершенствование информационных ресурсов для первичных профсоюзных организаций ;

Активное развитие профсоюзной сети ;

- определение лучших сайтов по качеству предоставления информации , дизайну и техническому исполнению среди сайтов первичных профсоюзных организаций .

Критерии оценки :

Актуальность информации, размещенной на сайте;

Информационная насыщенность ресурса;

Обновляемость сайта;

Доступность, наглядность и качество предоставляемой информации ;

Соответствие сайта, поставленными перед ним задачами.

По итогам конкурса заняла II место.

Страничка нашей находится на официальном сайте нашей образовательной организации .

Страничку я оформила следующим образом

Разделы :

1. Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации

МБДОУ № 15 "Теремок"

- (информация с фото)

Главная задача профсоюзного комитета

Социальная защита членов профсоюза .

Права и обязанности члена Профсоюза .

Как вступить в Профсоюз ?

Бланки для заполнения

2. Нормативно – правовая база.

Общее положение о первичной организации Профсоюза (ссылка)

Трудовой Кодекс Российской Федерации. (ссылка)

Федеральный Закон «О профессиональных союзах , их правах и гарантиях их деятельности. (ссылка)

Федеральный Закон «Об образовании в Российской Федерации» . (ссылка)

Закон Кемеровской области «Об образовании» . (ссылка)

Положение о первичной профсоюзной организации

МБДОУ №15 «Теремок»

3. План работы.

Перспективный план работы Мысковской городской организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ (на текущий год) .

План работы профкома первичной профсоюзной организации МБДОУ №15 «Теремок» (на текущий месяц) .

4. Охрана труда в ДОУ.

Положение «Об охране труда в МБДОУ №15 «Теремок» .

Трудовое соглашение.

5. Мероприятия.

(освещаются мероприятия, прошедшие в первичной профсоюзной организации с фото )

6. Мы поздравляем.

(поздравления для коллег)

7. Наш профсоюзный уголок .

(фото профсоюзного уголка и свежая информация, которая в данное время размещена в уголке)

8. Газета "Мой профсоюз ".

9. Профсоюз – ТВ .

Официальный сайт Центрального комитета профсоюза работников народного образования и науки.

Министерство образования и науки Российской Федерации.

Ассоциация профсоюзов работников непроизводственной сферы.

Федеральная служба по труду и занятости Российской Федерации.

Кемеровская областная организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

Мысковская городская организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

Надеюсь, что данная информация будет для Вас интересной.

Удачи всем!

Публикации по теме:

«Формирование готовности к профессиональному самообразованию у будущих воспитателей дошкольных организаций». (продолжение) Хоминич Н. А. «Формирование готовности к профессиональному самообразованию у будущих воспитателей дошкольных организаций». (продолжение).

Нетрадиционные занятия как средство развития первичных танцевальных навыков Идея нетрадиционных методик на занятиях хореографией заключается в использовании игровых технологий с целью, сделать игру органичным компонентом.

Акмеологический аспект организации акций как форма партнерского взаимодействия с семьей Акция – это социально значимое, деятельностное, комплексное, событийное мероприятие. Акция – это одна из интерактивных форм работы с родителями.

Устав - документ, регулирующий деятельность дошкольных образовательных организаций МКДОУ №11 п. Тамбукан Доклад на тему: «Устав - документ регулирующий деятельность организаций» 201_год Ответственный.

Формирование готовности к профессиональному самообразованию у будущих воспитателей дошкольных организаций Хоминич Н. А. «Формирование готовности к профессиональному самообразованию у будущих воспитателей дошкольных организаций». Сегодня, когда.

Консультация для родителей «Формирование первичных трудовых навыков у детей раннего возраста» Работая с детьми раннего возраста я каждый год набираю новых детишек и во время адаптации наблюдаю, как нелегко привыкают малыши, у которых.

Цель любой профсоюзной организации - защита прав работников. Соответственно, организация, существующая ради человека и соблюдения его прав, должна информировать этого человека об основных моментах, позволяющих создать условия для соблюдения этих прав. Поэтому при создании профсоюзного уголка оформление нужно делать

  • понятным,
  • грамотным,
  • хорошо читабельным.

Правила оформления стенда

Профсоюзный уголок должен

  • нести информацию о деятельности организации,
  • делать ее гласной и прозрачной,
  • отражать организационные вопросы.

В последнее время заказываются готовые пластиковые стенды с заранее согласованными окнами, необходимыми для передачи всех важных вопросов. Но можно изготовить стенд самостоятельно на листе ватмана или на специальных планшетах.

Такой стенд надо разместить в места, где регулярно бывает максимальное количество членов профсоюза:

  • возле администрации,
  • у бухгалтерии.

Если профкому отвели свое помещение, то стенд надо сделать возле этого помещения.

Самый простой способ сделать стенд – приготовить мягкое покрытие правильной формы и к нему прикалывать информационные листы.

  • Более удобен стенд с кармашками из оргстекла. Здесь не понадобятся кнопки и булавки, лист просто вставляется.

Когда создается уголок профсоюза, то оформление обязательно должно включать название этого стенда. Традиционно такие стенды называют

  • «Новости профсоюза»,
  • «Профсоюзный уголок».
  • «Новости»,
  • «Вопрос-ответ»,
  • «Активисты»,
  • «Правовая информация»,
  • «Пожелание и предложения».

Последний кармашек дает уникальную возможность сориентироваться в интересах коллектива, решить вопросы, которые нельзя вынести на голосование.

Порядок оформления

Для изготовления уголка и обновления информации надо регулярно иметь под рукой

  • листы А4,
  • ножницы,
  • клей,
  • фотографии текущих мероприятий,
  • ватман,
  • писчие принадлежности.

Информацию лучше размещать в печатном виде, в письменном виде можно разместить только самую срочную информацию, когда вывод ее через печатные устройства затягивает время и может отрицательно сказаться на результате.

“Информация, размещенная на стенде, должна быть актуальной. Например, телефон и прочие контактные данные председателя должны быть действующими. Список членов профсоюзной организации должен соответствовать действительности на данный момент. Сам устав профсоюзной организации должен включать все обновления и внесенные дополнения. В нем должны быть четко прописаны цели и задачи”.

Информацию надо регулярно обновлять. Это касается и иллюстративного материала. Ведь стенд «Профсоюзный уголок» оформление подразумевает

  • грамотное с юридической точки зрения,
  • красочное,
  • привлекательное.

Целесообразно на всеобщее обозрение вывешивать информацию

  • о путевках, которые предлагаются членам профсоюза в санатории и дома отдыха,
  • о подарках к Новому году, которые получают дети членов этой организации,
  • о путевках для детей членов организации в оздоровительные лагеря.

Такая информация может привлечь в профсоюзные ряды новых членов. Привлекут внимание потенциальных членов и фотоотчеты с отзывами членов коллектива о совместных культурно-досуговых мероприятиях (посещение театров, музеев, выставок).

Но этим не исчерпывается вся работа. Создавая профсоюзный уголок, оформление нужно делать не только в отношении одного стенда. Поблизости рекомендуется размещать выставку соответствующей юридической литературы и периодических изданий.

Видео: Профсоюзный уголок

Светлана Федосеева

Стенд : "Профсоюзный уголок !" своими руками .

Для изготовления стенда мне понадобилось :

1. лист ДВП (1 метр на 1.2) ;

2. самоклеющаяся лента в рулонах (для создания фона стенда , синего, красного, белого и черного цвета;

3. папки с замочком (для создания кармашков под информационные листы) ;

4. распечатка созданная по моему эскизу, для логотипа нашего МБ ДОУ;

5. двухсторонний скотч (для приклеивания кармашков под информацию) ;

6. трафареты букв (для надписи названия стенда ) .

Лист ДВП обклеила в трёхцветной палитре :

Из папок с замочками сделала кармашки :

На кармашки по кроям для эстетичности и красоты обклеила самоклеющейся пленой под мрамор :

Распечатала логотип и вырезала по контуру :

По трафарету сделанных мною букв, для названия стенда ,вырезала из самоклеющейся бумаги :


На стенд разместила кармашки и логотип :


На итоговом этапе создания стенда ,разместила название :


В кармашки разместила информационные листы :


Жду ваших оценок, работа заняла два сон часа)

Публикации по теме:

3-D открытка своими руками - замечательный подарок на любой праздник. Для детей настоящее удовольствие делать открытки своими руками для.

Ребенок, познающий окружающий мир, стремится все потрогать и испробовать. Чтоб предоставить им возможность вволю наиграться всякими штучками.

Ребенок с удовольствием познает окружающий мир. Его интересуют не только игрушки, но и все предметы вокруг, которые могут нести опасность:.

Рамка для фотографий своими руками. Описание работы: данный материал рассчитан на детей старшего дошкольного возраста, педагогов и родителей.

Здравствуйте, хочу, на сей раз рассказать о наглядном пособии, выполненное мною своими руками. Естественно, идея не нова и возможно где-то.

«Что не сможет один, сможем вместе!» - этот лозунг стал основополагающим в работе профсоюзной организации.

В первичной профсоюзной организации государственного учреждения образования «Михеевская средняя школа» состоит 33 члена профсоюза. Первичная профсоюзная организация школы - это коллектив людей разного возраста, но молодых душой. С разными убеждениями, но умеющих прийти к согласию, объединившихся для обеспечения своих трудовых прав и социальных гарантий, возможности повышать свою квалификацию и удовлетворять профессиональные запросы. Интереснее и эффективнее это делать всем вместе, под руководством профсоюза.

Основные направления работы:

Взаимодействие первичной профсоюзной организации с руководителем учреждения образования по развитию коллективно-договорных отношений;

Совершенствование организационно-уставной деятельности профсоюза;

Создание в учреждении образования здоровых и безопасных условий труда;

Работа по неукоснительному соблюдению действующего законодательства о труде Республики Беларусь при переводе на контрактную форму найма с работниками - членами профсоюза;

Выступление против ухудшения существенных условий труда, необоснованного сокращения численности и штата работников;

Использование права общественного контроля соблюдения законодательства о труде и охраны труда;

Оказание необходимой бесплатной юридической помощи всем обратившимся членам профсоюза;

Выделение из профсоюзного бюджета средства на организацию физкультурно-оздоровительной, спортивной и культурно-массовой работы;

Оказание материальной помощи членам профсоюза.

Основная задача профсоюза:

Дальнейшее повышение социального статуса педагогических кадров;

Развитие социального партнерства в отрасли;

Создание системы эффективной правовой защиты прав и профессиональных интересов своих членов профсоюза.

НАШ ПРОФСОЮЗ - ЭТО:

НАШЕ КРЕДО:

«Собраться вместе - это начало,

Остаться вместе - это прогресс,

Работать вместе - это успех!» (Генри Форд)

НАШ ДЕВИЗ:

Достижение общих целей через объединение усилий и координацию действий всех членов профсоюзной организации.

НАША ПОЗИЦИЯ:

Умей слушать, понимать, сопереживать, решать, конструктивно работать. В единстве - сила!

МЫ ВЕРИМ,

что работа педагога будет высокооплачиваемой и уважаемой в обществе, что общественная система образования имеет потенциал для собственного преобразования!

МЫ ХОТИМ ВИДЕТЬ,

педагогов счастливыми людьми, любящими детей, творческими личностями, которые организованны, дисциплинированны, ответственны за судьбу ребенка, обеспечивающими полное его развитие.

Мы молоды и активны, а потому принимаем участие во всех инициативах районного комитета профсоюза работников и образования: в отраслевой районной спартакиаде среди работников организаций системы образования и науки Дрибинского района, в районном туристическом слёте, в конкурсах самодеятельности.

«Будь с нами, и ты не будешь один!» - ещё один девиз нашей организации, который претворяется в жизнь всей разносторонней деятельностью первичной профсоюзной организации. Мы умеем не только хорошо работать, и отлично отдыхать. Ответственный за культурно-массовую работу пребывает в постоянном творческом поиске: как разнообразить профсоюзную работу, как сделать членство в профсоюзе привлекательным для разных слоев педагогической общественности. С этой целью проводятся праздничные огоньки, поездки в театр и на концерты, чествование юбилейных и памятных дат, экскурсионные поездки. Такие мероприятия способствуют сплочению коллектива.

Председатель профкома Исмаилова Светлана Анатольевна